今年，县国税局结合市局征管大提质活动，创新推出了全方位评估税收管理员团队工作机制，将市局考核指标分成税收征管质量、执法风险防控、税源建设和队伍建设、廉政纪律作风建设四方面34项指标，落实到责任科室、责任人，定期对税源管理部门税收管理员团队实施抽查、评估、追责。

六月份，该局抽调人员组成评估小组，从三个税源管理部门随机抽选一个税收管理员团队，就该团队2014年度征管质量、执法防控、作风建设及2015年上半年税收任务完成情况进行全面评估检查，给三个税源管理工作团队工作进行了客观打分，同时针对评估中发现的问题，要求各税源管理工作团队及时进行整改，并予以规范管理、解决问题。